Sairauspoissaolot ja työkykyongelmat työnantajan huolena – Apua lyhytterapiasta?

Terapian avulla voidaan ehkäistä työkyvyttömyyseläkkeitä, kun ongelmiin puututaan ajoissa. Mielenterveysongelmat ja masennus ovat edelleen suurin sairauspoissaolojen syy, ja työkyvyttömyyseläkkeistä jopa puolet johtuu mielenterveysongelmista. Kuinka paljon sairaspoissaoloja mielenterveydenongelmat, kuormitus ja stressi tuovatkaan ennen kuin edessä on työkyvyttömyyseläke, ja mikä näiden sairauspoissaolojen hinta on työnantajalle? Kognitiivisella lyhytterapialla vaikutetaan työkykyyn ja elämänhallintaan Lyhytterapiaan voi hakeutua matalalla kynnyksellä, kun … Jatka artikkelin Sairauspoissaolot ja työkykyongelmat työnantajan huolena – Apua lyhytterapiasta? lukemista